
Abogados especializados en indemnización por accidentes laborales
¿Lesionado en el trabajo? El cartero reparte.
Indemnización por accidente laboral
¿Lesionado en el trabajo? El cartero cumple
Si usted se lesionó en el trabajo, usted puede tener derecho a beneficios de compensación de trabajadores, independientemente de quién tuvo la culpa. En Postman Law, ayudamos a los empleados lesionados a recuperar la atención médica, los salarios perdidos y el apoyo que necesitan para recuperarse.
Entendemos lo estresante y confuso que puede ser el proceso de compensación de trabajadores. Nuestro equipo legal está aquí para hacerlo más fácil, proteger sus derechos y luchar por cada beneficio que se le debe.
Llame a 844-767-8626 o solicite una consulta gratuita hoy mismo.
¿Por qué elegir Postman Law para su reclamo de Compensación de Trabajadores?
No somos un bufete de abogados tradicional, somos una práctica moderna de lesiones personales construida para la velocidad, el apoyo y los resultados. Nuestros abogados saben cómo manejar reclamos difíciles, hacer frente a las negaciones, y entregar a los trabajadores lesionados.
- Ayuda inmediata: Actuamos con rapidez para presentar su reclamación, asegurar el tratamiento médico y evitar retrasos o denegaciones.
- Sin comisiones por adelantado: Sólo cobramos si usted gana.
- Asistencia personalizada: Le ayudamos a encontrar médicosGestione el papeleo y manténgase informado en todo momento.
- Resultados probados: Luchamos para maximizar sus beneficios e identificar si una compensación adicional puede estar disponible.

¿Qué es la indemnización por accidente laboral?
La compensación de los trabajadores es un sistema de seguro sin culpa que proporciona prestaciones a los empleados lesionados en el trabajo. Puede cubrir:
- Tratamiento médico y rehabilitación
- Pérdida de salario (sustitución parcial del salario)
- Prestaciones por incapacidad permanente
- Recualificación profesional o inserción laboral
- Prestaciones por defunción para los familiares supervivientes
Aunque el accidente haya sido culpa tuya o de nadie, lo más probable es que estés cubierto. Pero los empresarios y las aseguradoras no siempre facilitan la obtención de las prestaciones que te mereces. Ahí es donde entramos nosotros.
Los resultados variarán en función de sus hechos y circunstancias jurídicas particulares.

Lesiones laborales comunes que tratamos
Los accidentes laborales pueden ocurrir en cualquier lugar, desde obras de construcción hasta edificios de oficinas.
Representamos a los trabajadores lesionados en todas las industrias, incluyendo:
- Construcción y oficios
- Almacenamiento, entrega y transporte por camión
- Sanidad y enfermería
- Comercio y servicios
- Puestos de trabajo en el sector manufacturero e industrial
- Trabajo administrativo y de oficina
Las lesiones más comunes son:
- Lesiones de espalda y cuello
- Lesiones por esfuerzo repetitivo (LER)
- Lesiones de rodilla, hombro o articulaciones
- Huesos rotos
- Quemaduras o lesiones eléctricas
- Traumatismo craneoencefálico (TCE)
- Exposición tóxica o enfermedad respiratoria
Si su lesión requiere tratamiento médico o le obliga a faltar al trabajo, es probable que tenga derecho a prestaciones por accidentes de trabajo.
Nuestros clientes
Preguntas frecuentes
¿Aún tiene preguntas? Estaremos encantados de responderlas.
Cláusula de exención de responsabilidad: La información facilitada en estas preguntas frecuentes tiene únicamente fines informativos generales y no constituye asesoramiento jurídico. Cada caso es único y las leyes aplicables a su situación pueden diferir. Para obtener asesoramiento personalizado adaptado a sus circunstancias específicas, consulte hoy mismo con un abogado cualificado.
Si su reclamación de indemnización por accidente laboral ha sido denegada, retrasada o mal pagada, no se rinda. Podemos ayudarle a apelar la decisión y presentar un caso sólido para los beneficios que necesita.
Las aseguradoras suelen denegar siniestros válidos basándose en:
- Plazos incumplidos
- Alegaciones de que la lesión no estaba relacionada con el trabajo
- Afirma que su enfermedad era preexistente
- Documentación médica insuficiente
Sabemos cómo combatir estas tácticas y ganar.
Aunque no está obligado a tener un abogado, suele ser la mejor manera de proteger su reclamación, especialmente si:
- Su lesión es grave o de larga duración
- Le han denegado o reducido las prestaciones
- Te piden que vuelvas al trabajo antes de que estés preparado
- Un tercero (como un contratista o un fabricante de equipos) puede ser responsable
- Desea explorar una reclamación por daños personales por separado
Revisaremos su caso gratuitamente y le indicaremos claramente los pasos a seguir.
En algunos casos, sí. Aunque por lo general no puedes demandar a tu empleador, es posible que puedas presentar una demanda por lesiones personales si la negligencia de otra persona contribuyó a tu lesión.
Algunos ejemplos son:
- Actuaciones de un contratista externo en una obra
- Equipos defectuosos o maquinaria peligrosa
- Lesiones causadas en un accidente de tráfico durante el trabajo
Investigamos todos los ángulos y buscamos todas las indemnizaciones disponibles, no sólo la compensación de los trabajadores.
Póngase en contacto hoy mismo con un abogado especializado en indemnización por accidente laboral
No navegue el sistema de compensación de trabajadores solo. Postman Law está aquí para apoyarle en cada paso del camino y entregar los resultados que se merece.
TELÉFONO
Los resultados variarán dependiendo de sus hechos particulares y circunstancias legales. Postman Law tiene abogados licenciados en el estado de Illinois, entre otros. En los estados en los que el bufete no tiene licencia, el bufete se asociará con abogados con licencia en ese estado.